走進廣州厚道搬家公司的辦公室，第一眼就看到院子里悄悄的停著七八輛運輸車。周末應當是生意好的時侯吧，車怎樣都沒有進來呢？廣州厚道搬家公司最重要的問題是太缺人手了，不是沒有生意做，而是招不到人來做生意。越是鄰近春節，越須要招工。廣州搬家公司去年底開出的條件是年紀在20－45歲之間，身材衰弱的都要；駕駛員、搬運、治理人員都要。薪水，不算高，也不低，大約是1800－2500元一個月，而且包吃包住。
     廣州道路現在四處限行，貨車不讓走，生意就沒法做。如今反而是把廣州的邊邊角角的生意撿起來了，那些偏僻一點的中央，非主城區的生意反而好做一點。如今在主城區做生意越來越難，采用在非主城區做生意是一種戰略，周邊的生意市場也很大，先把這塊市場撿起來，再期待機遇主攻主城區。從幫人搬家到幫政府企事業搬家，去年廣州荔灣搬家公司為了幫廣州工商局總部順利搬家，咱們還暫時招聘了20多個人，一共組織了60多人的隊伍專門來為廣州工商局總部大樓整體搬遷效勞。去年，在各種搬家物業中，幫企業“搬家”已占其業務比例的三成左右。他說，如今為廣州大大小小的企事業單位“搬家”不可勝數，已經有接近1000家。比方國美電器的倉庫在西麗，除了這些，空調移機，配送業務廣州也漸漸做了起來，這兩塊業務合起來占到其全部業務的近三成。
   其實上面種種廣州搬家目后面臨的艱難不是他一個人、一個公司的艱難，而是全部行業的艱難。為此，廣州南沙搬家公司負責人以為如今最緊急的義務是全部行業必須要抓住危機感中的機遇一起做大、抱團開展。而讓行業抱團最有效的方法就是盡快成立行業協會，由于它不只能夠起到行業標準、自律的作用，還可制定行業免費標準，防止高價惡性競爭。